在这绿树浓荫、蝉鸣荷香的盛夏时节。8月11日，江苏省烟草公司南京市公司管理干部履职能力及大学生综合素养提升培训班（第一期）在我校顺利开班。来自江苏省烟草公司南京市公司共55名领导干部参加了本次培训。江苏省烟草公司南京市公司党组成员、副经理张璐，苏州大学文学院党委书记夏凤军出席了开班仪式，苏州大学文学院继续教育办公室主任、培训中心主任徐永主持此次开班仪式。
夏凤军致欢迎辞。他首先对参加本次培训的学员表示热烈欢迎，并从“长度、宽度、高度、深度、温度”等五个维度向学员介绍了苏州大学的百年发展历程、学科建设成果和办学优势，也向学员介绍了苏州大学文学院深厚的历史文化底蕴。最后，夏书记预祝此次培训圆满完成，希望各位学员能够真正达到学以致用、用以促学的目的。祝各位学员在苏学习期间一切顺利。
张璐作了热情洋溢的开班动员讲话。她说，此次培训，是市局（公司）党组着眼未来、谋划人才赋能战略的关键一举，本次培训旨在通过“培训+人才”的模式，切实解决人才赋能战略发展中“桥和船”的问题，课程设置丰富而精深，体现了组织者的匠心独运。她对本次培训提出四点要求：一要架好“信念之桥”，连通发展光明之路；深学细悟本次培训安排的《党的二十届三中全会精神以及习近平总书记关于党的建设的重要思想》。大家要带着使命学，原原本本汲取精髓，切实提升“政治三力”，确保在任何风浪中都心明眼亮、立场坚定。二要造好“创新之船”，把稳改革方向之舵；全体同志要进一步解放思想、放开手脚，摒弃不合时宜的“旧观念”，以“动真碰硬、攻坚克难”的劲头，说前人没说过的新话，干前人没干过的大事。唯有以创新思维破除路径依赖，方能全面锻造“有为”干部队伍、构筑“有峰”人才高地培育“有魂”企业文化，为企业改革发展提供坚强保障。三要挥动“协作之桨”，凝聚团队奋进之力；每一名参培人员要排除一切干扰，沉心静气，以“空杯心态”虚心求知，力求学深悟透。领导干部放低姿态，乐于分享经验并倾听青年声音；青年员工要珍惜机遇，主动思考、积极提问，勇于展现新观点、新思路，实现经验传承与活力激荡的有机统一。四要校准“学风之锚”，夯实求知问道之基；全体学员必须严守培训纪律要求，守住底线，不碰红线，要时刻绷紧纪律这根弦，自觉维护培训秩序，营造风清气正、严肃活泼的学习环境。唯有端正学风、严明纪律，才能沉下心来，真正学进去、悟透彻，为“学以致用”打下坚实基础。
本次培训为期五天，根据培训专题和主办方所提出的需求，针对性地设计了《学习党的二十届三中全会精神以及习近平总书记关于党的建设的重要思想》《物联网、大数据及智慧城市建设》《管理干部协作能力提升与高效团队建设》等课程，并组织学员们前往昆山市千灯古镇顾炎武故居、江苏盛虹（吴江）集团、亨通集团等地开展现场教学，进行交流学习，内容丰富全面，既有理论指导，又有实地参观走访、业务指导，具有很强的针对性和实用性，内容丰富、安排紧凑。
开班式后，学员们表示要珍惜来之不易的学习机会，立足实际，静下心来真切学习感受，以此次培训为契机，珍视这方寸讲堂间的每一刻，真正把学习成果转化为推动公司高质量发展的磅礴动能，拿出“主人翁”精神、当好“主力军”角色，主动自觉融入大局大势，为市局（公司）在新时代新征程上谱写更加辉煌的篇章贡献更大的智慧和力量！
（拟稿人：徐永；校稿人：杨娟、田静；审稿人：陈耀、王建文）